PHƯƠNG PHÁP ĐIỀU CHỈNH CỦA NGÀNH LUẬT LAO ĐỘNG LÀ
5. Theo Điều 301 Luật Thương Mại thì: Mức phạt đối với vi phạm nghĩa vụ hợp đồnghoặc tổng mức phạt với nhiều vi phạm do các bên thỏa thuận trong hợp đồng ,nhưng không quá bao nhiêu % giá trị phần nghĩa vụ hợp đồng bị vi phạm, trừtrường hợp quy định tại Điều 266 của Luật này:A. 6% giá trị hợp đồng.B. 8% giá trị hợp đồngC. 10% giá trị hợp đồngD. 15% giá trị hợp đồng