THEO QUY ĐỊNH CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG SỬA ĐỔI, BỔ SUNG NĂM 2013, KHI TẠM...

Câu 66: Theo quy định của Bộ luật lao động sửa đổi, bổ sung năm 2013, khi tạm

thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động, người

sử dụng lao động phải báo cho người lao động biết trước ít nhất:

A. 5 ngày làm việc.

B. 4 ngày làm việc.

C. 6 ngày làm việc.

D. 3 ngày làm việc.

=> Đáp án: D (Khoản 2 Điều 31 Bộ luật Lao động)