VIỆC LỰA CHỌN VIÊN CHỨC VÀO VỊ TRÍ VIỆC LÀM CÒN THIẾU DO NGƯỜI ĐỨNG...

2. Việc lựa chọn viên chức vào vị trí việc làm còn thiếu do người đứng đầu

đơn vị sự nghiệp công lập hoặc cơ quan có thẩm quyền quản lý đơn vị sự nghiệp

công lập thực hiện theo nguyên tắc bình đẳng, công khai, minh bạch, khách quan

và đúng pháp luật.