ĐƯỢC NGHỈ HÀNG NĂM, NGHỈ LỄ, NGHỈ VIỆC RIÊNG THEO QUY ĐỊNH CỦA PHÁP...

1. Được nghỉ hàng năm, nghỉ lễ, nghỉ việc riêng theo quy định của pháp luật

về lao động. Do yêu cầu công việc, viên chức không sử dụng hoặc sử dụng không

hết số ngày nghỉ hàng năm thì được thanh toán một khoản tiền cho những ngày

không nghỉ.