MỤC ĐÍCH, CĂN CỨ, NỘI DUNG CỦA VIỆC ĐÁNH GIÁ VIÊN CHỨC

2. Việc đánh giá viên chức quản lý được xem xét theo các nội dung quy định tại khoản 1 Điều này và các nội dung sau:a) Năng lực lãnh đạo, quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện nhiệm vụ;b) Kết quả hoạt động của đơn vị được giao quản lý, phụ trách.