KẾT QUẢ CỦA ỦY QUYỀN LÀ

5. Kết quả của ủy quyền là:

a. Cấp dưới nhận thức được mệnh lệnh

b. Cấp dưới chủ động hơn trong công việc

c. Cấp dưới thực hiện công việc như chỉ dẫn