NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG CÓ THỂ ĐƠN PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO Đ...

Câu 92: Người sử dụng lao động có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp lao động nữA. kết hôn. B. có thai.C. nghỉ việc không lí do. D. nuôi con dưới 12 tháng tuổi.